¿Cuántas personas completaron su encuesta? Este número aparecerá en su informe.
L
Apoyo del liderazgo
"¿Mi gerente apoya activamente mis necesidades de adaptación laboral?"
—
Preguntas Likert (L1–L7) — ingrese el puntaje promedio por pregunta
L1
L2
L3
L4
L5
L6
L7
Pregunta Sí/No (L8) — % de respuestas Sí
% Sí
E
Equidad en oportunidades
"¿Tengo acceso equitativo al desarrollo profesional, la promoción y el reconocimiento?"
—
Preguntas Likert (E1–E3, E5–E7) — ingrese el puntaje promedio por pregunta
E1
E2
E3
E5
E6
E7
Pregunta Sí/No (E4) — % de respuestas Sí
% Sí
A
Adecuación de las adaptaciones
"¿Se satisfacen mis necesidades de adaptación de manera transparente, oportuna y digna?"
—
Preguntas Likert (A3–A6, A8–A9) — ingrese el puntaje promedio por pregunta
A3
A4
A5
A6
A8
A9
Preguntas Sí/No (A1, A2, A7) — % de respuestas Sí
A1
% Sí
A2
% Sí
A7
% Sí
D
Divulgación y dignidad
"¿Me siento seguro/a al revelar mi discapacidad sin temor a la discriminación o al juicio?"
—
Preguntas Likert (D1–D2, D4–D6) — ingrese el puntaje promedio por pregunta
D1
D2
D4
D5
D6
Preguntas Sí/No (D3, D7) — % de respuestas Sí
D3
% Sí
D7
% Sí
S
Inclusión sistémica y cultural
"¿La cultura de mi organización apoya activamente la inclusión de la discapacidad?"
—
Preguntas Likert (S3–S9) — ingrese el puntaje promedio por pregunta
S3
S4
S5
S6
S7
S8
S9
Preguntas Sí/No (S1, S2) — % de respuestas Sí
S1
% Sí
S2
% Sí
Ingrese los resultados de su encuesta a la izquierda y haga clic en Calcular para ver los puntajes de dominio, calificaciones y recomendaciones.
Puntuación LEADS general
—
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